💼合同到期，本人不续签公司有补偿吗🧐
发布时间：2025-04-01 13:32:38来源：
当劳动合同即将到期，员工选择不再续签时，很多人都会关心是否能获得经济补偿。🤔 根据《劳动合同法》，如果公司提出不续签合同，而员工同意，那么公司需要支付经济补偿金。但如果是由员工主动提出不续签，则通常情况下公司无需支付补偿。💸
不过，具体情况还需要结合实际合同条款和工作年限来判断。如果你在公司连续工作满一年以上，且公司未提出续签，那么你可能有权要求经济补偿。🗓️ 通常补偿标准为每满一年支付一个月工资，不满一年的部分按比例计算。
因此，在决定是否续签之前，建议仔细阅读合同条款并与公司沟通清楚，必要时可咨询专业律师，确保自己的权益得到保障。💼☎️
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